當(dāng)遭遇同事孤立排擠時，不要低頭認(rèn)慫或動怒硬剛，應(yīng)這樣反擊。
一、從容接招淡定面對。保持 “愛咋地咋地”的心態(tài)，不生氣，讓自己工作更出色，面對他人當(dāng)眾損你挖苦你，要從容懟回去，如對方諷刺假勤奮愛表現(xiàn)，可回應(yīng) “好過有些人連假勤奮能力都沒有”。
二、逐一攻破從內(nèi)部瓦解。搞小團(tuán)體內(nèi)部關(guān)系不牢靠，有墻頭草存在，可利用 “奶茶時間”主動示好，如約喝奶茶、買奶茶、幫忙取快遞拿外賣等，目的是借人性嫉妒心讓他們相互猜忌，扭轉(zhuǎn)局勢。
三、借力打力。只要能給老板和領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造效益，就可借助他們的力。被排擠后正常工作并保留證據(jù)，若遭使絆子，可在領(lǐng)導(dǎo)面前拿出證據(jù)并展示自己。
四、養(yǎng)精蓄銳蓄勢待發(fā)。被排擠是因自己優(yōu)秀遭人嫉妒，若競爭關(guān)系中被使壞，要努力讓自己更強大，強大后身邊都是笑臉，因為人趨利避害。
轉(zhuǎn)載：http://lsbaojie.cn/zixun_detail/132338.html
