【專業(yè)資質(zhì)】
注冊國際職業(yè)培訓(xùn)師
中國NLP企業(yè)教練
中國人力資源開發(fā)研究會理事
省級科技中心人才孵化賦能專家
國家講師注冊人才交流中心高級培訓(xùn)師
央企國企員工成長賦能課程專題培訓(xùn)講師
多家銀行、電力、煙草企業(yè)特聘TTT培訓(xùn)師
【點(diǎn)擊詳細(xì)】
單位里如果遇到那種偷奸?;钠郊壨?,經(jīng)常指揮你,使喚你,他那種盛氣凌人的樣子,真的是讓你心生反感,...
跟不是很熟悉的人打交道,到底要注意些什么?只要不想被別人誤會或者傷害,分享三條禁忌,一個都不能犯。 ...
一個人如果沒有心機(jī)的話,一定會吃虧一輩子,教你七條必備的心機(jī),學(xué)會了沒人能算計(jì)你。 第一,心細(xì)...
如果遇到有人去領(lǐng)導(dǎo)那里打你的小報告,說你上班時間經(jīng)常的摸魚,拖項(xiàng)目的后腿,你如果直接和領(lǐng)導(dǎo)說,我天天...
在單位里,如果不想受氣,那就要有強(qiáng)大的氣場,如果沒有氣場,那欺負(fù)你的人馬上就上來了。要想在同事面前,...
今年秋天,打工人沒等來,往年的金九銀十,反而感覺秋天來得格外早,特別是前兩天,業(yè)界大哥都聲明說自己不...
職場20年,面試過上千人,簡歷就看到的更多了,發(fā)現(xiàn)有人明明起點(diǎn)非常好,但一手好牌打爛,最后發(fā)展也很平...
超過30歲,如何還能進(jìn)行職場轉(zhuǎn)型,突破職業(yè)發(fā)展的瓶頸呢?真實(shí)案例總結(jié)出來三個策略。 第一個策略...
為什么這么多人有35歲的中年瓶頸,而沒聽過25歲的青年瓶頸?遇到瓶頸說明你的增長停止了,而要想工作十...
四個信號幫你判斷一個公司是不是爛公司,要不要現(xiàn)在趕緊撤。 第一個信號,業(yè)務(wù)不好。業(yè)務(wù)不好是一切...
知道嗎?能夠做到職場里面金字塔頂端的人,拼的不是智力、學(xué)歷或者是能力,而是因?yàn)樗麄冮_竅了,要想開竅,...
和領(lǐng)導(dǎo)匯報的時候,兩種話千萬別聽,領(lǐng)導(dǎo)的聽了,你就容易吃啞巴虧。 第一種話,領(lǐng)導(dǎo)是不是經(jīng)常跟你...
一個比較黑暗的,打工人要想從底層翻身逆襲,年薪百萬,要看他在35歲之前能不能邁過這三大坎。 第...
想拿捏住老板,就不能太把他當(dāng)回事兒,平時老板周圍都是些唯唯諾諾,等著他下指令去執(zhí)行的人,而很少有幫他...
職場里遇到壞情緒怎么應(yīng)對?分享一下年薪30到100萬的人,在不同的薪資段位有不同的應(yīng)對反應(yīng)。 ...