課程描述INTRODUCTION
上海公司高管培訓(xùn)
· 財(cái)務(wù)總監(jiān)· 財(cái)務(wù)主管· 會(huì)計(jì)出納
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
課程大綱
第一天:個(gè)稅基礎(chǔ)知識(shí)與籌劃思路(請(qǐng)點(diǎn)擊【自測(cè)考卷】測(cè)試你的外籍人士個(gè)稅的基礎(chǔ)知識(shí))
第二天:*法規(guī)/案例
第一天全天
一、高管/董事、高收入人群的稅務(wù)籌劃
01.董事費(fèi)的個(gè)稅問(wèn)題
02.股票期權(quán)/限制性股票/股票增值權(quán)計(jì)劃中的個(gè)稅籌劃及外匯問(wèn)題
03.企業(yè)年金的個(gè)稅問(wèn)題
04.企業(yè)上市前的股權(quán)架構(gòu)搭建與上市后的股東變更
05.其他收入的個(gè)稅籌劃
年終獎(jiǎng)、薪金、績(jī)效獎(jiǎng)金如何發(fā)放?
員工福利如何進(jìn)行個(gè)稅籌劃?
競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金能否籌劃?
國(guó)內(nèi)高管、高收入人群個(gè)稅籌劃案例分析
居民與非居民個(gè)人的籌劃
二、外籍員工(含港澳臺(tái)人士)個(gè)稅籌劃
01.個(gè)稅繳納對(duì)象的認(rèn)定
如何界定居民納稅人與非居民納稅人?
境內(nèi)有無(wú)住所及習(xí)慣性居住
02.個(gè)稅的數(shù)字游戲
90天與183天
認(rèn)定天數(shù)的計(jì)算原則
高管和外籍員工代表了高收入人士,即是一個(gè)重點(diǎn)稅源。按《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于開展2015年稅收專項(xiàng)檢查工作的通知》(稅總發(fā)〔2015〕25號(hào)),高收入者個(gè)人所得稅又進(jìn)入了指導(dǎo)性檢查項(xiàng)目。按《推進(jìn)稅務(wù)稽查隨機(jī)抽查
實(shí)施方案》的要求,以后每年稅局將抽查20%重點(diǎn)稅源企業(yè),即使納稅指標(biāo)在正常范圍,在五年內(nèi)也一定會(huì)被查一次。有哪些內(nèi)容是稅局重點(diǎn)關(guān)注的?
公司有沒有洽當(dāng)?shù)貫檫@些重要員工進(jìn)行稅收籌劃?全球許多國(guó)家和地區(qū)已經(jīng)陸續(xù)實(shí)施稅收情報(bào)自動(dòng)交換,按經(jīng)合組織要求,香港和澳門也將在2018年就稅務(wù)事宜自動(dòng)交換金融帳戶資料。坊間常說(shuō)的境外發(fā)工資、改變居住地等方法,真的可行和能操作嗎?
你有否想過(guò)中國(guó)高管出售香港上市公司股票,結(jié)果要交2億多的個(gè)人所得稅。如果能提前籌劃,這是可能省回的!股票期權(quán)、限售股等激勵(lì)計(jì)劃有何稅務(wù)籌劃?有哪些非稅因素要考慮?有否想過(guò)取得股權(quán)激勵(lì)后竟會(huì)沒錢交
稅!根據(jù)外匯管理局的要求,你不能在退休后持有境外公司的股權(quán)???那么,個(gè)稅的的籌劃應(yīng)該要注意哪些影響?忽視這些影響會(huì)帶來(lái)哪些風(fēng)險(xiǎn)?企業(yè)又該如何處理這些影響?PEO很榮幸邀請(qǐng)到了知名中國(guó)稅務(wù)專家張少云*,從管理與經(jīng)營(yíng)的層面對(duì)個(gè)稅的管理與籌劃進(jìn)行分析。本次研討會(huì)第一天將集中講解高管及外籍員工個(gè)稅的基礎(chǔ)知識(shí)與籌劃思路;第二天上午將集中講解*法規(guī)/案例和如何應(yīng)對(duì)稅局稽查。
課程大綱
不到183天也要交稅?
到了183天也可以不交稅?
如何為長(zhǎng)期來(lái)華人士制定離境安排?
如何理解5年與不滿一年
03.收入的分配
境內(nèi)外所得劃分
外籍人士的境內(nèi)境外薪金分?jǐn)?br />
以內(nèi)地公司名義由海外代為支付的薪金補(bǔ)貼
如何籌劃代墊費(fèi)用的對(duì)外支付
工資收入、董事費(fèi)、股票期權(quán)的處理
福利費(fèi)、出差補(bǔ)貼、語(yǔ)言訓(xùn)練費(fèi)、保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼、搬遷費(fèi)、洗衣費(fèi)等等、公司免費(fèi)用車、話費(fèi)補(bǔ)貼、私車公用
是否會(huì)涉及個(gè)稅?
什么是"非現(xiàn)金形式或?qū)崍?bào)實(shí)銷形式"?
04.跨境派遣的陷阱
外籍員工派遣中個(gè)稅對(duì)常設(shè)機(jī)構(gòu)認(rèn)定的影響
外籍派遣應(yīng)該如何操作?
派遣也會(huì)被認(rèn)定為提供服務(wù)并收取稅款?
內(nèi)地個(gè)人外派境外工作的個(gè)人所得稅的難點(diǎn)
05.外籍員工個(gè)稅自行申報(bào)的問(wèn)題
填表時(shí)要特別注意什么地方?填錯(cuò)了有什么風(fēng)險(xiǎn)?
哪些外籍員工不用做自行申報(bào)?
06.如何實(shí)行稅收平衡?
07.以下這些似是而非的"所謂籌劃"方案,會(huì)面對(duì)哪些稅務(wù)局質(zhì)疑?有哪些看似可行實(shí)則無(wú)從實(shí)施之處?
工資費(fèi)用化項(xiàng)目的選擇與實(shí)施
多處取得工資的避稅計(jì)劃
福利費(fèi)的避稅籌劃
勞務(wù)報(bào)酬的避稅籌劃
獎(jiǎng)金發(fā)放形式的避稅籌劃
獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間的避稅籌劃
為職工支付其他費(fèi)用的所得稅扣除
外籍個(gè)人工資支付地的稅收籌劃
外籍個(gè)人工資來(lái)源地的稅收籌劃
外籍個(gè)人收入項(xiàng)目轉(zhuǎn)變的稅收籌劃
外籍個(gè)人先分配后轉(zhuǎn)讓的稅收籌劃
外籍個(gè)人工資福利化的稅收籌劃
第二天
一、*法規(guī)政策解讀
01.中國(guó)政府更容易對(duì)公民境外所得征稅
*的《海外賬戶納稅法案》(FATCA)導(dǎo)致*兩國(guó)達(dá)成初步協(xié)議,兩國(guó)之間會(huì)將對(duì)方國(guó)家公民的帳戶信息互換,
中國(guó)政府更容易對(duì)公民境外所得征稅。香港和澳門兩地已經(jīng)確定在2018年前就稅務(wù)事宜自動(dòng)交換金融帳戶資料。
即是中國(guó)居民在境外的銀行賬戶資料會(huì)自動(dòng)交予中國(guó)的稅務(wù)局。
修改稅收征收管理法將把個(gè)人所得稅的避稅漏洞堵住,加上信息公示制度等政策,企業(yè)應(yīng)如何了解個(gè)人所得稅的
方向和政策?有哪些節(jié)稅方法仍然有效?要關(guān)注哪些內(nèi)容?
02.股權(quán)和資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、重組新規(guī)解讀及個(gè)稅籌劃
重組、引入投資人、風(fēng)投、上市等情況下,少不了股權(quán)轉(zhuǎn)讓和對(duì)賭協(xié)議,新出臺(tái)的《股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得個(gè)人所得稅管
理辦法(試行)》(67號(hào)文)有何影響?如何籌劃?
搭建合適的結(jié)構(gòu)時(shí),個(gè)人股東有哪些稅負(fù)?
新頒布的《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人非貨幣性資產(chǎn)有關(guān)個(gè)人所得稅政策的通知》(41號(hào)文)和20號(hào)公告對(duì)
納稅時(shí)點(diǎn)、計(jì)稅依據(jù)、稅款計(jì)算、繳稅期限都有哪些規(guī)定?對(duì)企業(yè)高管和股東的個(gè)稅有何影響?
為何中投國(guó)魯?shù)氖召?gòu)會(huì)因?yàn)閭€(gè)人所得稅原因而告吹?
03.商業(yè)健康保險(xiǎn)個(gè)人所得稅稅前扣除
04.關(guān)于上市公司股息紅利差別化個(gè)人所得稅政策有關(guān)問(wèn)題
05.與臺(tái)灣簽訂的避免雙重征稅協(xié)議如何減輕臺(tái)灣人的大陸個(gè)人所得稅稅負(fù)
06.地方性法規(guī)
前海、橫琴的個(gè)人所得稅退稅
二、*稽查案例和重點(diǎn)
有某些城市的稅務(wù)官員認(rèn)為在中國(guó)有家庭的外籍個(gè)人,已符合了「住所」的標(biāo)準(zhǔn),來(lái)源于中國(guó)境外所得也應(yīng)
交個(gè)人所得稅。這說(shuō)法有道理嗎?那么,控制居住天數(shù)定期離境還有用嗎?
01.新近稽查個(gè)案的變化趨勢(shì)和思考
02.稽查重點(diǎn)的轉(zhuǎn)變
03.如何應(yīng)對(duì)稅局稽查
04.逐點(diǎn)分析個(gè)稅稽查表的內(nèi)容
轉(zhuǎn)載:http://lsbaojie.cn/gkk_detail/12115.html
已開課時(shí)間Have start time
合理避稅內(nèi)訓(xùn)
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