還記得電影《天下無賊》里葛優(yōu)葛大爺飾演的黎叔經(jīng)典臺詞嗎？21世紀什么最貴？人才。
在企業(yè)的核心競爭資源中，人力資源是個重要元素，是企業(yè)核心競爭力的基礎動力之一。如何有效的配置人力資源？*程度的發(fā)揮人力資源優(yōu)勢，已成為企業(yè)傾情關注的課題。
在現(xiàn)代企業(yè)運營管理中，企業(yè)無不需要一支能打勝仗的團隊，但是由于團隊領導不知道如何打造高效團隊，于是只好大聲呼喊：“我們一定要加強團隊合作，要講奉獻，沒有完美的個人，只有完美的團隊，只要上下凝成一股繩，我們的工作則無往而不勝。”喊口號可以，但效果卻很不佳。
實戰(zhàn)管理執(zhí)行力第一人周士杰指出，完美的團隊是個偽命題，這個世界上根本就沒有*完美的團隊，只有相對完美而已，而大多數(shù)人眼中的完美，是團隊成員角色上的互補，以及能力上的互補等。但是如果團隊成員缺乏目標成果意識、不能主動擔當、相互配合、有效溝通、甚至對團隊的認同度不高，這個看似完美的團隊也只不過是蘋果皮式的和諧而已。企業(yè)要想真正打造高績效團隊，就不應盲目的去追求完美的團隊組合，而是應該把目標放在團隊的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力和執(zhí)行力上。
企業(yè)應該如何建設高績效團隊呢？近日，實戰(zhàn)管理執(zhí)行力第一人、企業(yè)執(zhí)行力落地實戰(zhàn)導師，周士杰老師在紹興索密克汽車配件有限公司的管理干部培訓班中，就如何《打造高績效執(zhí)行團隊》的課程進行了詳細的分享，他說，打造高績效執(zhí)行團隊首先領導是關鍵，就像大雁團隊一樣，領頭的關鍵少數(shù)決定了后面次要的多數(shù)。
其次是要選對人，周士杰說，天下人才很多，到處都是，懷才不遇的人處處都有，但要打造高績效執(zhí)行團隊，首先就要選擇志同道合的人，因為認可才能產(chǎn)生力量，就如同孫子兵法所說，“上下同欲者勝”。
再就是團隊建設的關鍵，團隊建設中要加強企業(yè)文化的宣導和團隊制度的執(zhí)行，只有企業(yè)文化深入人心，團隊制度執(zhí)行到位，才能使團隊更有凝聚力、向心力和執(zhí)行力。
最后要培養(yǎng)團隊成員的目標成果意識、擔當精神、以及團隊的狼性精神。周士杰說，對團隊沒有價值的付出，無論你多么辛苦，你的辛苦都是不值錢的。
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