培訓(xùn)師簡(jiǎn)介——楊 勇Brian
·英國(guó)IPMA認(rèn)證國(guó)際職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)師
·《結(jié)構(gòu)性思維》認(rèn)證講師
·曾擔(dān)任《全國(guó)雙擁工作年鑒》責(zé)任編輯
·曾在部隊(duì)正軍級(jí)單位任正團(tuán)職處長(zhǎng)
·曾在某大型央企任部門(mén)經(jīng)理多年
·從事公文寫(xiě)作二十多年
·在【點(diǎn)擊詳細(xì)】
領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿是最難寫(xiě)、最沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)的材料,那怎么才能寫(xiě)出一篇,讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意的講話(huà)稿,一個(gè)最基本的方法,就是善于積累,正確、鮮明、尖銳、有利力的觀點(diǎn),這個(gè)最考驗(yàn)的就是細(xì)心。如果你平時(shí)多去收集領(lǐng)導(dǎo)的觀點(diǎn),更容易寫(xiě)進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)的心坎里。比如一個(gè)問(wèn)題或者一個(gè)項(xiàng)
很多人在寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要的時(shí)候,直接把領(lǐng)導(dǎo)講的口頭原封不動(dòng)的寫(xiě)上去,寫(xiě)得滿(mǎn)頭大汗,領(lǐng)導(dǎo)看到了直搖頭,為什么?很可能是你沒(méi)有理解領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的意圖和重點(diǎn),所以在聽(tīng)的時(shí)候一定要注意思考,領(lǐng)導(dǎo)想表達(dá)的核心意圖是什么,從中提煉出主要的觀點(diǎn)、主張和結(jié)論。
年終總結(jié)不是簡(jiǎn)單的總結(jié)工作,職場(chǎng)高手的年終總結(jié)有四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。 一、要有深度。年終總結(jié)不是事無(wú)巨細(xì)的工作羅列,苦勞不等于功勞,要用數(shù)據(jù)化方式呈現(xiàn)成果和價(jià)值。例如職能崗位的招聘同學(xué),通過(guò)優(yōu)化招聘流程大大縮短招聘周期,這就是可復(fù)制的方法和價(jià)值
抓落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)工作方案中常見(jiàn),而且非常重要的內(nèi)容之一,但很多人寫(xiě),抓落實(shí)就是要實(shí)干,絕不可以搞形式主義,虛晃一槍?zhuān)獣r(shí)刻清楚自己的責(zé)任是什么,知道自己該干什么,怎么干,干到什么程度,而且要真正做到會(huì)干事、干成事,寫(xiě)出來(lái)的材料,就像記流水賬
寫(xiě)材料方法對(duì)了,才能脫胎換骨,如果不思考,不總結(jié),寫(xiě)再多也是無(wú)用功,每次都卡在小標(biāo)題上,不知道怎么寫(xiě),寫(xiě)的內(nèi)容都中規(guī)中矩,主要是表達(dá)要新鮮和生動(dòng),比如寫(xiě)小標(biāo)題都是一要二要三要,確實(shí)清晰明了,但聽(tīng)的沒(méi)有記一點(diǎn)。同樣是寫(xiě)要: 一、要以才疏
快年底了,工作報(bào)告該準(zhǔn)備了,卡在總結(jié)這一步。年底不同于平時(shí),需要對(duì)一整年甚至跨度幾年的工作情況做個(gè)總結(jié),的確需要費(fèi)點(diǎn)心思。但天下材料一半抄,關(guān)鍵看會(huì)不會(huì)抄。比如:比如有材料用五個(gè) “新” 概括工作成效:建設(shè)發(fā)展有新思
寫(xiě)講話(huà)稿,怎么才能讓聽(tīng)的人容易GET到,提煉和強(qiáng)調(diào)關(guān)鍵詞很重要,舉個(gè)例子:比如把每個(gè)分論點(diǎn),提煉出一個(gè)三字短語(yǔ),講話(huà)的時(shí)候,重讀三字短語(yǔ),就會(huì)顯得擲地有聲,比如這三組小標(biāo)題: 第一,以守文持正,立場(chǎng)堅(jiān)定正己身。以一碗端平,津畏分明定準(zhǔn)
給領(lǐng)導(dǎo)學(xué)寫(xiě)話(huà)稿,不僅要大氣、新穎,還要接地氣,這十個(gè)排比句記下來(lái),用進(jìn)材料中,領(lǐng)導(dǎo)給你點(diǎn)贊。 一、挑擔(dān)不怕難,上山不怕險(xiǎn),坦途不歇腳,重壓不歇肩。 二、空唱高調(diào),藍(lán)圖再好也是畫(huà)餅充饑;脫離實(shí)際,夢(mèng)想再美也是竹籃打水。 三、